Portugal deve aproveitar condições favoráveis para acelerar reformas estruturais

A flexibilização das carreiras políticas, económicas e empresariais a que me refiro no fim do anterior comentário foi e é obviamente garantida através da absoluta inexistência de requisitos objectivos de racionalidade e competência para ingresso e manutenção nos cargos, nem mesmo a posteriori, perante o falhanço clamoroso do seu exercício de funções.

"Bruxelas e BCE sugerem que seria preferível Portugal combater a precariedade laboral através da flexibilização dos contratos de trabalho". Boa ! Genial, como regra universal, porventura até obrigatória ! Finalmente, será como combater (1) a doença (ou a precariedade da saúde) flexibilizando ao máximo os cuidados com a dita saúde, (2) a ignorância (ou a precariedade do conhecimento), flexibilizando ao máximo o ensino, a aprendizagem e a avaliação, (2) a incompetência (ou a precariedade da competência), flexibilizando ao máximo a exigência e a avaliação de resultados, (3) a incerteza (ou precariedade) de resultados desportivos, por exemplo, flexibilizando ao máximo a possibilidade de batota, corrupção e compra de resultados, ... etc. Não admira que a ideia parta de supostos economistas, supostos políticos e supostos empresários (todos supostamente inteligentes e competentes e até honestos, em contraste com nós todos - burros, claro, e porventura desonestos), os quais já beneficiam do mais elevado nível de flexibilização das suas carreiras (que não dos seus salários) , assim garantindo o mais baixo nível de precariedade laboral mesmo depois de perderem ou serem corridos dos seus empregos.